Assistant(e) Approvisionnement
People In Need (PIN) - Bukavu, RDC
📊 Synthèse du Poste
Titre du Poste
Assistant(e) Approvisionnement
Lieu
Bukavu, RDC
Date de Publication
25 Novembre 2025
Date d'Expiration
05 Décembre 2025
1254
Vues sur l'offre
210
Candidatures Cliquées
85
Membres WhatsApp
Aperçu de l'Organisation
People In Need est une organisation internationale non-gouvernementale sans but lucratif créée en 1992 et basée en République Tchèque. Actuellement, PIN est active dans 23 pays dans le monde. Depuis 2015, PIN est l'une des ONG les plus importantes dans les États membres de l'UE qui travaillent dans les secours et le développement.
PIN a démarré ses activités au Sud-Kivu, en RDC en 2008. PIN est active notamment dans les secteurs de santé, sécurité alimentaire, justice, EHA et nutrition. Elle est aussi le Co-lead du cluster nutrition/ Sud Kivu.
Engagement : People In Need recherche des candidats de la plus haute intégrité et du plus grand professionnalisme qui partagent nos principes humanitaires. La sélection du personnel est faite sur une base concurrentielle, et nous nous engageons à promouvoir la diversité et l’équilibre entre les genres.
Candidatures : Ainsi, les Candidatures féminines, des personnes vivant avec handicap sont vivement encouragées.
Responsabilités Clés
Responsabilité générale : Assister le personnel du département des approvisionnements dans tous les aspects du travail d'approvisionnement à Bukavu et dans les différentes bases PIN en RDC.
Administration et Archivage
- Responsable du maintien d'un système efficace de documentation à usage interne au sein du bureau Approvisionnement.
- Préparer les demandes d'avance pour les achats simple.
- Responsable de la bonne tenue des archives et veillera à ce qu'elles soient tenues à jour dans le bureau Approvisionnement / logistique.
- Faire l'archivage des bon de commande, par ordre de date et mois.
Achat et Finance
- Mettre à jour le fichier de suivi (Overview of purchases) des achats sur SharePoint avec toute nouvelle demande acceptée.
- Aide les Charges des achats à préparer, les bons de commandes, les fiches de cotations.
- Aider les chargés des achats à distribuer et à collecte des devis, bons de commande...
- Effectue de petits achats en ville (sur la base de demandes d’achat approuvées) en coopération avec le Charge des achats.
- Aider les chargés des achats à préparer les factures en provenance de fournisseurs et les soumettre au département de la finance.
- Participe aux études de marché.
- Préparer les demandes d’avance pour les petits achats ou services (achats directs), dans le strict respect des procédures internes de l’organisation.
Rapportage et Divers
- Faire rapport sur tous les événements, incidents ou informations nécessaires par écrit au superviseur direct.
- Assiste le personnel du département Approvisionnement dans d'autres tâches en fonction des besoins.
- Être disponible pour effectuer toute autre tâche jugée utile par People In Need.
Préparation de Candidature : CV ATS et Mots-Clés
Pour maximiser vos chances de sélection par les systèmes de suivi des candidatures (ATS), votre CV et votre Lettre de Motivation doivent intégrer les mots-clés spécifiques du poste.
Mots-Clés Indispensables pour le CV/LM :
Logistique, Approvisionnement, Achats, Procédures internes, SharePoint, Bons de commandes, Fiches de cotations, Devis, Factures, Fournisseurs, Études de marché, Demandes d’avance, Archivage, Documentation.
📁 Exemple de Structure CV Compatible ATS (Cliquez pour Dérouler)
📄 Exemple de Lettre de Motivation (Cliquez pour Dérouler)
🧠 Simulateur de Test Technique pour ce Poste (20 Questions)
Question 1 / 20
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✨ Avantages PIN
- Salaire basé sur l'échelle salariale interne.
- Horaire de travail standard de 40 heures par semaine.
- Per diem et indemnité de logement pour le travail hors du bureau d'affectation.
- Indemnité de transport couverte.
- 18 jours de congés annuels payés (jusqu'à 24 jours après 5 ans).
- Soins médicaux complets (HPRGB et BIOPHARM) pour l’employé(e), son conjoint et ses enfants.
- Congé de maladie entièrement payé jusqu'à un mois.
- Congé de maternité et réduction de la journée de travail (période post-maternité).
- Congé de paternité de 2 à 5 jours.
- Crédits de communication mensuels.
- PIN favorise une croissance de la carrière et la mobilité interne.
- Renforcement des capacités avec des formations internes et externes.
- Cours d'anglais pendant le temps de travail.